Против главы стройкомпании в ЯНАО могут возбудить уголовное дело за невыплату зарплаты

Прокуратура Ноябрьска начала надзорную проверку в отношении руководителя ООО «Спецмонтажстрой» в связи с наличием признаков уголовного преступления по ст. 145.1 УК РФ («Невыплата заработной платы»).

Как сообщили в надзорном ведомстве, в июне этого года руководство компании задолжало 395 сотрудникам зарплату, общая сумма задолженности составила более 16 млн рублей.

Прокурор внес три представления (рассмотрены и удовлетворены), в интересах работников в мировой суд направлено 101 заявление о выдаче судебных приказов о взыскании долгов по зарплате.

Кроме того, в отношении юридического лица и его руководителя были возбуждены дела об административном правонарушении по ч. 6 ст. 5.27 КоАП РФ («Невыплата или неполная выплата в установленный срок зарплаты»).

К 1 августа часть долгов (2 млн рублей) рабочим была погашена. Вопрос выплат работникам компании «Спецмонтажстрой» находится на контроле прокуратуры города.

По данным СПАРК, ООО «Спецмонтажстрой» занимается строительством жилых и нежилых зданий с 2006 года. С сентября прошлого года компанией руководит Владимир Мартовой. Единственным собственником предприятия является Людмила Кравцова. В фирме работает 556 человек. По итогам 2017 года у компании был убыток в более чем 135,8 млн рублей. 

Между тем, руководство ООО «Спецмонтажстрой» категорически не согласно с информацией прокуратуры и заявляет об отсутствии долгов по зарплате у предприятия. В качестве подтверждения директор компании Владимир Мартовой сегодня направил в редакцию копию своего письма заместителю прокурора Ноябрьска Сергею Полуяхтову.

В нем он пишет, что по состоянию на 20 июля 2018 года в ООО «Спецмонтажстрой» вся задолженность по выплате заработной платы работникам погашена. По словам Мартового, причина образовавшихся долгов в компании связана с изменением программы нефтедобычи у нефтяных компаний, на подрядах которых она работает на Ямале. «Спецмонтажстрой» занимается строительством инфраструктурных объектов нефтедобычи (трубопроводы, линии электропередач, обустройство кустовых площадок и прочее). «Изменение „Ковра бурения“ и оптимизация программы добычи нефти на 2018 год напрямую связаны с объемами наших работ, — заявляет директор. — В силу вышеперечисленных причин, объемы работ резко сократились, практически в полтора-два раза. Долгосрочные (трехгодичные) договора с заказчиком оказались не подтверждены реальными объемами, что и привело с конца 2017 года по начало 2018 года к негативным последствиям, а именно ухудшению финансового положения предприятия и как следствие возникновению, в период с марта 2018 года задолженности по заработной плате перед работниками».

По словам Владимира Мартового, в настоящее время ООО «Спецмонтажстрой» проводит все необходимые действия: приведение в соответствие с объемами работ численности персонала, увеличение пакета заказов. «Ранее, за 10 лет существования ООО „Спецмонтажстрой“, таких случаев не было», — резюмирует строитель.